周涵's Resume

周涵

CEO / 代表董事

Male

Country Manager

Live in Japan

Nationality

Summary

2015年加入麦肯锡日本，担任管理咨询顾问，主要负责制造业、科技行业相关项目，并参与多个亚太地区跨境项目，同时具备“业务负责人+管理者”双重角色经验。在麦肯锡工作近4年后，于2019年加入东京AI工程公司 Neural Pocket Inc.，担任首席战略官（CSO）。负责销售、战略联盟及业务运营，并从2019年起主导推出共5项产品/服务。从零开始搭建整个业务部门，团队规模达到20人。2019年10月晋升为董事/COO，并于2020年8月成功推动公司在东京证券交易所 Mothers 市场IPO。 2021年10月参与Neural Pocket集团的并购项目，从交易机会挖掘开始全程参与，并于2021年11月出任被收购子公司 Focus Channel Inc. CEO。 2022年9月加入 Vpon Big Data Group，担任日本业务负责人（GM / Country Manager），全面负责日本市场业务增长。 2023年9月加入日本生成式AI公司 Spiral.AI Inc.，担任COO及业务运营负责人，负责销售、市场、商务拓展、战略联盟及战略规划等工作。同时创立 AspiraTech Inc.，为多家科技企业提供企业战略、业务规划及AI产品规划等咨询服务，例如东京Metaverse公司/创意工作室 ambr Inc.。 2025年7月，通过将AspiraTech的咨询业务进行分拆（carve-out），加入上市公司旗下的 enableX Inc.，并继续以兼职执行董事身份负责咨询业务。 2025年创立AI BPO公司 Resource Worker Inc.。2026年随着Resource Worker被全球语音AI Agent公司 Daisybell Group 收购并完成集团整合，加入Daisybell，目前担任 Daisybell Japan Inc. 代表董事兼日本及东南亚业务负责人。同时担任 51Talk Online Education Group（NYSE: COE）日本市场GTM战略及商务合作高级顾问。二、核心优势 · 8年以上B2B商务拓展及销售经验 · 8年以上日本科技/AI初创企业CXO级管理经验 · 曾以COO身份推动公司IPO，从公司成立到上市仅用约2年7个月，在当时东京证券交易所规则下属于日本较快的IPO案例 · 近2年拥有上市公司董事经验 · 2年内两次完成业务分拆（Carve-out）及M&A，涉及上市公司集团及全球科技创业公司 · 具备海外企业日本市场Country Manager经验 · 具备从0到1开拓日本市场及搭建团队的经验 · 3年内推出5项产品/服务，并将年度营收提升至约20亿日元规模

Work experience

CEO / 代表董事
Daisybell Japan K.K.
2026.06-Current
(2 months)
全球语音AI Agent创业公司的日本及东南亚业务负责人。通过收购Resource Worker Inc.加入Daisybell。Resource Worker是一家由Han Zhou于2025年8月创立的AI-BPO创业公司,后于2026年6月被Daisybell Group收购。主要负责日本及东南亚地区整体业务。
CEO
AspiraTech Inc.
2022.08-Current
(4 years)
自主创立的咨询公司,为科技企业提供咨询服务及AI产品规划。主要项目包括: ambr Inc. 担任企业战略Managing Director 直接支持CEO 服务于东京Metaverse公司/创意工作室 51Talk / COE Group 担任日本市场CEO顾问支持日本市场商务合作及GTM战略主要业绩: 2025年7月完成约200万美元规模的M&A,将战略咨询业务分拆至enableX Inc.(TwoStone&Sons集团旗下、东京证券交易所上市公司) 加入enableX后担任兼职执行董事,负责日本企业客户的咨询业务销售及交付 2025年8月创立AI-BPO公司Resource Worker Inc.并担任创始人兼CEO 2026年6月Resource Worker被Daisybell Group收购
COO
Spiral.AI Inc.
2023.05-2024.09
(a year)
负责整个业务运营,包括: 销售市场营销商务拓展(BizDev) 战略联盟战略规划管理团队运营主要业绩: 2023年9月完成超过800万美元种子轮融资,创日本生成式AI创业公司当时最大规模的Seed轮融资记录主导B2B企业销售,1年内实现200%营收增长
日本业务总经理 / Country Manager
Vpon Big Data Group
2022.09-2023.09
(a year)
全面负责Vpon在日本的业务运营,管理约30人的日本团队,重点负责商务拓展及销售。主要业绩: 上任后6个月内,MRR提升至原来的250% 1年内将日本业务发展成为集团所有区域中规模最大的市场上任6个月内,日本团队规模扩大2倍
董事 / COO
Neural Pocket Inc.
2019.02-2022.08
(4 years)
最初以首席战略官(CSO)身份加入公司,3年内主导推出5项AI相关产品/服务。 2019年10月晋升为COO,全面负责: 战略规划销售管理战略联盟公关市场营销整体业务运营从零搭建业务部门,两年内团队规模达到约20人,并成功推动公司于2020年8月IPO。主要业绩: 作为业务负责人推出5项服务,3年内营收增长至原来的20倍公司成立约2.5年后成功IPO
CEO
Focus Channel Inc.
2021.11-2022.07
(9 months)
Neural Pocket旗下子公司。负责约30人的团队,主营住宅综合体内部的生活方式户外媒体(OOH)。主要负责: 媒体产品设计广告销售商务合作公司整体经营管理同时参与2021年10月启动的Focus Channel收购项目,负责交易谈判及PMI整合。主要业绩: 2个月内完成Neural Pocket集团第一笔M&A交易的全部流程 3个月内成功完成PMI 出任CEO后4个月内,营收及住宅综合体广告屏数量均达到上年同期的2倍
管理咨询顾问
McKinsey & Company Inc.
2015.04-2019.02
(4 years)
负责多个咨询项目,担任Business Analyst / Associate,并于2018年5月至2019年1月期间承担初级经理级别职责。主要工作包括: 数据分析战略制定实施支持变革管理业务分析重点服务制造业及科技行业。主要业绩: 半年度绩效评估中3次获得Distinctive评级 2018–2019年以Manager角色参与的所有项目均成功实现项目续约